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湖南民营企业招工存缺口蓝思科技今年招10000人

发布时间:2020-06-29 17:34:22 阅读: 来源:塑料托盘厂家

(2013年湖南省民营企业招聘周期间,300多家实力民营企业提供岗位6000多个。)

(湖南省人大常委会副主任陈君文出席启动仪式,现场与企业招聘人员交流。)

红网长沙5月22日讯(记者 刘容)有数据显示,今年全国毕业生人数再创新高,达到699万,比去年增加19万。这让不少毕业生担心就业问题。企业同样有担忧,大把大把的人才进入市场,却难以满足自身企业的人才需要。

5月22日,2013年湖南省民营企业招聘周活动在湖南人才市场启动。湖南省人大常委会副主任陈君文出席启动仪式。在为期一周的招聘中,共有300多家实力民营企业带来6000多个岗位。活动启动当天,吸引了近5千人次求职者入场。

“的确存在人才缺口,现在是民营企业想招人但难招满。”作为湖南省民营企业中的龙头,蓝思科技今天大摆揽才阵营。为了在与其他300多家民营企业争抢人才中取得优势,蓝思科技副总经理彭孟君一大早也赶了过来。彭孟君说,前些年企业人力资源结构还是以农民工为主,但随着企业发展,企业对有知识的人才需要越来越高,但现实中,民营企业存在招工难问题。

“现在我们有浏阳基地和星沙榔梨基地马上要投产,今年计划招1万人。”彭孟君介绍,蓝思科技规划在“十二五”期末,产值规模迈向500亿元,就业人口突破10万人,但是招工上,还存在缺口。他透露,大学生员工是其公司比较看好的人才,近两年来,很多产线上的主管、经理和品质技术管理人员等都是内部产生,一些大学生半年不到就脱颖而出。他鼓励大学生要有自信,入职前要适当地调整就业观念,到基层锻炼几年,今后会对事业发展起到作用,

蓝思科技急需招聘1万名普通工人的现状,并不是民营企业面临招工难的个例。本次招聘周,前来争抢人才的企业达到300多家,三分之二为中小微型企业,提供的岗位主要涵盖市场营销、生物医药、能源环保、机电制造、地产土建、教育培训和传媒设计等。

2013年号称“史上最难就业年”,今年湖南省的毕业大学生达32万人,数量创历史新高。不过,湖南省民营每年的就业缺口都在近百万人,对接得好,就业难的问题有望引刃而解。

湖南省就业服务局局长杨长永认为,随着湖南省新型工业化发展,特别是中小微型企业对技能型员工的需求不断提升,高校毕业生的求职前景依然乐观,“按照湖南省目前的情况来看,如果大学生按照先就业后择业这个思路,转变就业观念的话,湖南省大学生就业还是比较乐观的”。

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